El compromiso de la implementación a partir del mes de julio, fue destacada por Osvaldo Labastié y Alejandro Krebs, paritarios de UPCN.
En diálogo con la prensa, el primero de ellos valoró la importancia de la implementación que representa mejoras sustanciales para los empleados que a partir de ello podrán acceder a beneficios como adicionales, el pago por título y zona, entre otros ítems.
En tanto, Alejandro Krebs recordó que el Convenio Colectivo de Trabajo debería haberse implementado en el año 2019 pero nunca se llegó a ello.
Señaló que, por ejemplo, los trabajadores de la 1987 no tienen la posibilidad de ascender en la carrera administrativa por lo que comenzaban a un escalafón en el que también solían jubilarse.
“La 1987, es la ley madre” graficó Krebs quien enumeró los diferentes sectores de la administración pública que siguen bajo esa modalidad, muchos de ellos cumpliendo tareas en el interior de la provincia.
En tanto, Osvaldo Labastié indicó que son 3300 los trabajadores que están incluidos en la ley 1987.
Señaló que ahora, la prioridad está en que se aplique el Convenio.
Por otra parte, el dirigente confirmo que esta semana, los trabajadores de ese sector percibirán el 8% de incremento salarial que quedó pendiente de cobrar desde el mes de marzo.
