Juan Taccari, referente de Relaciones Institucionales de PAE, destacó que se trata de un trabajo articulado que busca generar oportunidades de formación concretas. “Es una cursada intensiva donde no solo se abordan competencias laborales, sino también el desarrollo personal y el trabajo en equipo”, explicó.
En esta segunda experiencia en la ciudad, los 12 egresados fueron seleccionados entre 200 inscriptos, lo que evidencia la alta demanda de este tipo de programas de formación. Desde la organización remarcaron la importancia de continuar fortaleciendo el vínculo entre capacitación y empleo, para que los participantes puedan aplicar lo aprendido en el ámbito laboral.
El programa cuenta con el acompañamiento de la Oficina de Empleo municipal y forma parte de una estrategia más amplia que la empresa desarrolla en la región, con foco en educación. Entre otras acciones, se destacan programas de alfabetización y becas universitarias vigentes desde hace más de 20 años, orientadas a estudiantes de Ingeniería y Geología.
Finalmente, Taccari adelantó que se evalúa una tercera edición del programa en Trelew, mientras se analizan los resultados de esta segunda cohorte. Además, subrayó que el contexto actual del empleo exige una capacitación constante, ante el avance de nuevas tecnologías como la inteligencia artificial y la automatización.
